免费久久精品视频_国产一区二区免费在线_色综合久久久久网_粗暴蹂躏中文一区二区三区

  • $

公告:

您所在的位置:首頁 > 信息動(dòng)態(tài)  > 社保知識(shí)
2022年退休,醫(yī)療保險(xiǎn)要交滿多少年?
來源:www.www597567c.com 發(fā)布時(shí)間:2022/1/12 9:28:55

2022年退休,醫(yī)療保險(xiǎn)要交滿多少年?接下來云南薪稅保企業(yè)管理有限公司就帶大家一起來看一看具體內(nèi)容!

一、辦理退休時(shí),醫(yī)療保險(xiǎn)有低繳費(fèi)年限要求嗎?

我們都知道,職工養(yǎng)老保險(xiǎn)低繳費(fèi)年限要求,累計(jì)繳滿15年,到了法定年齡,可以辦理退休,按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。

實(shí)際上:職工醫(yī)療保險(xiǎn)也有低繳費(fèi)年限要求。退休時(shí),只有繳滿低繳費(fèi)年限,才可以停止繳納職工醫(yī)保,享受終身醫(yī)保待遇。

與職工養(yǎng)老保險(xiǎn)不同的是,關(guān)于職工醫(yī)療保險(xiǎn)的低繳費(fèi)年限,我國沒有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。各省的標(biāo)準(zhǔn),不盡相同。比如:有的省份高可達(dá)30年,有的省份只有15年。所以,如果臨近退休的人員沒有提前做好功課,提前掌握當(dāng)?shù)蒯t(yī)保繳費(fèi)年限要求,很容易吃虧。

比如:石家莊男性要累計(jì)繳滿30年,女性要累計(jì)繳滿25年,低實(shí)際繳費(fèi)年限標(biāo)準(zhǔn)為10年。

需要注意的是:

職工醫(yī)療保險(xiǎn)有低繳費(fèi)年限要求,但是居民醫(yī)保是沒有低繳費(fèi)年限的要求。因?yàn)榕c職工醫(yī)療保險(xiǎn)相比,居民醫(yī)保的繳費(fèi)成本低,而且是按年繳費(fèi),無需累計(jì)繳費(fèi)年限。因此,居民醫(yī)保是沒有終身醫(yī)保待遇的說法的。

二、辦理退休,醫(yī)療保險(xiǎn)到底要交滿多少年?

我國很多省份,在職工醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)年限方面,執(zhí)行的是雙年限標(biāo)準(zhǔn)。即:累計(jì)醫(yī)保低繳費(fèi)年限標(biāo)準(zhǔn)和低實(shí)際繳費(fèi)年限標(biāo)準(zhǔn)。

下面以沈陽為例,僅供參考。

根據(jù)沈人社發(fā)【2016】17號(hào)要求:沈陽職工醫(yī)保的累計(jì)低年限為滿25年,同時(shí),設(shè)置了低實(shí)際繳費(fèi)年限標(biāo)準(zhǔn)的要求。自2016年4月起,沈陽市低實(shí)際繳費(fèi)年限每年遞增1年,逐步調(diào)整為15年。

舉個(gè)例子:

2016年4月1日至12月31日,醫(yī)保低實(shí)際繳費(fèi)年限為6年。2017年1月1日至12月31日,辦醫(yī)療保險(xiǎn)低實(shí)際繳費(fèi)年限調(diào)整為7年。以此類推,至2025年醫(yī)療保險(xiǎn)的低實(shí)際繳費(fèi)年限調(diào)整為15年。

2022年1月1日起,沈陽市醫(yī)保局對(duì)職工醫(yī)保低繳費(fèi)年限進(jìn)行調(diào)整,將低實(shí)際繳費(fèi)年限調(diào)整為10年。

也就是說:對(duì)于2022年在沈陽退休的參保人員,要想享受終身醫(yī)保待遇,累計(jì)醫(yī)保繳費(fèi)年限不能低于25年,且實(shí)際繳費(fèi)年限不能低于10年。如果累計(jì)繳費(fèi)年限標(biāo)準(zhǔn)和低實(shí)際繳費(fèi)年限標(biāo)準(zhǔn),有一個(gè)不滿足,則無法享受終身醫(yī)保待遇。

三、辦理退休,如果未繳滿低醫(yī)保繳費(fèi)年限,怎么辦?

辦理退休時(shí),如果個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限或者實(shí)際繳費(fèi)年限低于當(dāng)?shù)?span>最低標(biāo)準(zhǔn),有以下3種解決方法,可供選擇:

1.一次性補(bǔ)繳。

如果選擇一次性補(bǔ)繳,則以上年度全市全口徑平均工資為基數(shù),按照8%比例一次性繳足所需保費(fèi),其費(fèi)用全部納入統(tǒng)籌基金,自次月起享受退休人員醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。

2.按月補(bǔ)繳。

如果選擇按月補(bǔ)繳,可享受在職人員醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,直至繳滿低繳費(fèi)年限和實(shí)際繳費(fèi)年限以后,自次月起可享受退休人員終身醫(yī)保待遇。

3.停止繳納職工醫(yī)保,轉(zhuǎn)為繳納居民醫(yī)保。

實(shí)際上:雖然轉(zhuǎn)交居民醫(yī)保,可以降低補(bǔ)繳成本。但是,不建議選擇這種方式,因?yàn)榫用襻t(yī)保的報(bào)銷比例低于職工醫(yī)保。畢竟交了很多年職工醫(yī)保,停了比較可惜。

想要了解更多社保方面的小知識(shí)歡迎持續(xù)關(guān)注我們!以上內(nèi)容由云南薪稅保企業(yè)管理有限公司為大家?guī)斫庾x,后續(xù)我們會(huì)繼續(xù)為大家提供更為優(yōu)質(zhì)的社保第一資訊!有任何社保問題歡迎來電咨詢!

免费久久精品视频_国产一区二区免费在线_色综合久久久久网_粗暴蹂躏中文一区二区三区
午夜精品短视频| 国产日产精品一区二区三区四区的观看方式| 亚洲免费在线看| 中文字幕第一页久久| 久久久久久99久久久精品网站| 欧美一区二区三区在| 日韩你懂的在线观看| 欧美v日韩v国产v| 久久久久成人黄色影片| 国产欧美日韩综合| 依依成人综合视频| 亚瑟在线精品视频| 精品在线观看免费| www.亚洲色图| 极品日韩久久| 欧美主播一区二区三区美女 久久精品人 | 日韩毛片一二三区| 亚洲国产综合色| 日韩成人免费看| 国产福利精品一区二区| 99精品视频中文字幕| 韩日精品视频| 久久午夜精品| 欧美va日韩va| 欧美夫妻性生活| 精品国产麻豆免费人成网站| 9191成人精品久久| 久久天天做天天爱综合色| 亚洲国产高清不卡| 亚洲国产精品综合小说图片区| 偷拍亚洲欧洲综合| 国产成人av影院| 亚洲国产精品一区在线观看不卡| 亚洲一区自拍| 日韩精品中文字幕一区二区三区 | 91蜜桃免费观看视频| 亚洲深爱激情| 欧美精品第1页| 久久精工是国产品牌吗| 成人黄色av网站在线| 在线日韩视频| 在线观看91精品国产麻豆| 国产精品丝袜黑色高跟| 人人狠狠综合久久亚洲| 91视频精品在这里| 在线观看日韩国产| 国产精品色婷婷久久58| 老司机午夜精品| 欧美日韩亚洲一区二区三区在线观看| 色综合久久精品| 中文字幕二三区不卡| 麻豆精品在线观看| 亚洲一二三区精品| 欧美一级国产精品| 午夜精品久久久久久不卡8050| 99免费精品在线| 日本久久一区二区| 亚洲欧美日韩一区二区| 成人h版在线观看| 日本电影欧美片| 亚洲男人的天堂在线观看| 国产传媒久久文化传媒| 美女爽到呻吟久久久久| 中文字幕国产一区二区| 国产专区欧美精品| 香蕉精品999视频一区二区| 精品av久久707| 激情文学综合丁香| 一本一本久久a久久精品综合麻豆 一本一道波多野结衣一区二区 | 国产69精品久久777的优势| 母乳一区在线观看| 亚洲日本中文字幕区| 99久久精品国产毛片| 欧美日韩一区二区三区高清| 亚洲影院免费观看| 激情91久久| 国产性天天综合网| 成人美女视频在线观看| 欧美性猛片aaaaaaa做受| 亚洲一区二区三区四区在线| 国内激情久久| 欧美高清在线精品一区| 99re8在线精品视频免费播放| 欧美日韩国产高清一区二区三区| 亚洲综合在线五月| 亚洲激情专区| 亚洲人123区| 精品电影一区| 国产精品久久久久久久久图文区| 国产一区二区三区蝌蚪| 欧美一区国产在线| 91精品婷婷国产综合久久| 日韩不卡手机在线v区| 亚洲综合激情| 午夜精品久久久| 性伦欧美刺激片在线观看| 一区二区三区精品视频| 国产欧美一区二区色老头| 亚洲欧美日本韩国| 一本久道久久综合婷婷鲸鱼| 国产精品高潮呻吟| 亚洲美女网站| 午夜精品久久久久久久久久久| 国产精品亚洲综合| 亚洲成人av免费| 日本韩国精品一区二区在线观看| 视频在线观看91| 在线观看不卡视频| 麻豆久久精品| 中文一区一区三区高中清不卡| 欧美成熟视频| 另类欧美日韩国产在线| 欧美久久久久免费| 国产成人精品亚洲777人妖 | 久久一区二区视频| 欧美精品91| 亚洲精品国产精华液| 亚洲综合电影一区二区三区| 免费观看成人av| 欧美一区二区三区精品| 91丝袜美腿高跟国产极品老师 | 亚洲成人av电影在线| 欧美在线|欧美| 岛国av在线一区| 中文字幕一区二区三区精华液| 99视频在线精品国自产拍免费观看| 一区二区三区日韩| 精品视频免费在线| 欧美一区视频| 性做久久久久久免费观看欧美| 欧美色图第一页| 成人丝袜高跟foot| 亚洲精品菠萝久久久久久久| 色香蕉成人二区免费| 成人激情校园春色| 亚洲女与黑人做爰| 制服丝袜亚洲网站| 亚洲午夜激情在线| 韩国一区二区三区| 国产精品免费av| 欧美性猛片aaaaaaa做受| 欧美一区视频| 蜜臀av一区二区| 国产精品网站导航| 欧美日韩在线综合| 伊人成人在线| 国产精品一区一区三区| 亚洲人成精品久久久久| 欧美精品第1页| 亚洲麻豆一区| 成人爱爱电影网址| 中文字幕一区二区三区在线观看| 香蕉影视欧美成人| 91精品国产综合久久小美女| 欧美女人交a| 黄色小说综合网站| 一区二区三区在线播放| 欧美成人官网二区| 久久精品道一区二区三区| 91在线观看视频| 捆绑调教一区二区三区| 中文字幕一区在线观看视频| 欧美一区二区三区四区五区| 一区二区av| 欧美特黄一级| 成av人片一区二区| 久久成人免费网| 亚洲大片免费看| 中文字幕中文在线不卡住| 欧美成人女星排名| 欧美午夜视频网站| 国产视频不卡| 欧美日韩国产探花| 成人深夜在线观看| 精品午夜久久福利影院| 亚洲成人自拍网| 亚洲激情欧美激情| 国产欧美一区在线| 久久婷婷一区二区三区| 91精品国产综合久久久蜜臀粉嫩| 老司机免费视频久久| 国产精品美女久久久| 亚洲国产一区二区三区高清| 欧美一区亚洲二区| 成人激情免费网站| 岛国一区二区三区| 国产成人免费在线| 国产成人在线免费观看| 激情图区综合网| 久热成人在线视频| 美女脱光内衣内裤视频久久网站| 亚洲国产毛片aaaaa无费看 | 国产a精品视频| 韩日av一区二区| 激情丁香综合五月| 国产精品一区二区无线| 国产高清视频一区| 成人一区二区三区视频 | 久久精品官网| 在线免费视频一区二区|