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要來咯!社保大調(diào)整,五險變六險!更重要的是這
來源:www.www597567c.com 發(fā)布時間:2020/9/29 11:15:33

我國迎來社保大調(diào)整,五險立馬變六險!在我國,養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險通常被稱為五大社會保險。但馬上迎來第六個險種你知道是什么嗎?接下來就讓云南薪稅保企業(yè)管理有限公司帶大家一起來看一看!

第六險是什么?
被稱為社會保險“第六險”的長期護(hù)理險(簡稱“長護(hù)險”),日前得到了政策層面的“力挺”——國家醫(yī)保局等部門9月16日發(fā)布的《關(guān)于擴(kuò)大長期護(hù)理保險制度試點的指導(dǎo)意見》(簡稱《意見》)提出,力爭在“十四五”期間,基本形成適應(yīng)我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和老齡化發(fā)展趨勢的長期護(hù)理保險制度政策框架。

為解決一人失能,全家失衡的難題。近期,國家醫(yī)保局會同財政部印發(fā)《關(guān)于擴(kuò)大長期護(hù)理保險制度試點的指導(dǎo)意見》,明確將長期護(hù)理險試點擴(kuò)圍。

 

社保第六險給我們的生活帶來哪些保障呢?
舉個例子:在此前的試點城市中,上海的陳阿婆就已經(jīng)用上了長期護(hù)理保險。陳阿婆今年89歲了,患有帕金森、生活不能自理。每周有5天護(hù)理員都會到家里為她提供一小時的專業(yè)照護(hù)服務(wù)。根據(jù)政策,通過評估的老人,根據(jù)失能程度等級不同每周可獲得3到7小時的服務(wù)。陳阿婆每周5小時的上門醫(yī)療照護(hù),費用65元1小時,自己只需掏6.5元,其余90%由長護(hù)險基金支付。

2019年,這項服務(wù)已惠及像陳阿婆這樣的 失能老人近50萬人。

 

究竟誰掏錢?
長護(hù)險試點的擴(kuò)圍和相關(guān)探索的進(jìn)一步深化拓展,無疑將使得更多普通家庭受益。

目前,國際上已有一些相對成熟的實踐,如美國長護(hù)險采取商業(yè)化經(jīng)營模式,完全由商業(yè)保險公司承保,國家不強(qiáng)制投保,個人自愿出資投保;日本則由政府主導(dǎo)采取強(qiáng)制保險方式,屬于社會保險,德國類似。

“誰掏錢”的問題成為不同模式下的關(guān)鍵考量點之一。

《意見》指出,完善多元籌資機(jī)制,均衡各方責(zé)任,建立穩(wěn)定、可持續(xù)的多元籌資渠道,提出三方面措施:

1、科學(xué)確定籌資水平。

綜合本地區(qū)群眾護(hù)理服務(wù)需求和護(hù)理服務(wù)業(yè)發(fā)展情況,科學(xué)測算資金需求,合理確定統(tǒng)籌地區(qū)年度籌資總額。

2、建立責(zé)任均衡的獨立籌資渠道。

明確職工參保人群籌資以單位和個人繳費為主,繳費責(zé)任原則上按1:1比例分擔(dān)。優(yōu)化籌資結(jié)構(gòu),采取費率平移的辦法,提出從單位繳納的職工醫(yī)保費中劃出一部分作為長期護(hù)理保險的單位繳費,建立長期護(hù)理保險獨立籌資渠道,不新增單位負(fù)擔(dān)。個人繳費部分可從其職工基本醫(yī)療保險個人賬戶中扣繳。

3、對困難人群參保繳費作出安排。

鼓勵通過財政等其他籌資渠道對特殊困難退休職工繳費給予適當(dāng)資助,幫助困難群體進(jìn)入保障網(wǎng)。

《意見》明確,長期護(hù)理保險基金主要用于支付符合規(guī)定的機(jī)構(gòu)和人員提供基本護(hù)理服務(wù)所發(fā)生的費用。

“經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)或康復(fù)機(jī)構(gòu)規(guī)范診療、失能狀態(tài)持續(xù)6個月以上,經(jīng)申請通過評估認(rèn)定的失能參保人員,可按規(guī)定享受相關(guān)待遇。根據(jù)護(hù)理等級、服務(wù)提供方式等不同實行差別化待遇保障政策,鼓勵使用居家和社區(qū)護(hù)理服務(wù)。對符合規(guī)定的護(hù)理服務(wù)費用,基金支付水平總體控制在70%左右。”《意見》提出。

此外,《意見》還提出,做好長期護(hù)理保險與經(jīng)濟(jì)困難的高齡、失能老年人補(bǔ)貼以及重度殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼等政策的銜接。

試點擴(kuò)圍
“一人失能,全家失衡”,道出無數(shù)失能人士家庭的壓力。作為為失能人員提供基本生活照料和與基本生活密切相關(guān)的醫(yī)療護(hù)理提供資金或服務(wù)保障的社會保險制度,長護(hù)險是老齡化時代一個特殊的緩沖墊。

從5月征求意見,到9月相關(guān)文件正式發(fā)布,長護(hù)險試點在2016年首批試點啟動之后迎來擴(kuò)圍。

《意見》明確,人力資源社會保障部原明確的試點城市和吉林、山東2個重點聯(lián)系省份按本意見要求繼續(xù)開展試點,其他未開展試點的省份可新增1個城市開展試點,于今年內(nèi)啟動實施,試點期限2年。

想要了解更多社保方面的小知識歡迎持續(xù)關(guān)注我們!以上內(nèi)容由云南遠(yuǎn)創(chuàng)人力資源為大家?guī)斫庾x,后續(xù)我們會繼續(xù)為大家提供更為優(yōu)質(zhì)的社保第一資訊!歡迎大家評論轉(zhuǎn)發(fā)!如果你還有其他社保問題可以留言或者后臺私信我們喲!

 

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